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Springerkraft für die Schulsekretariate (m/w/d)

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Der Kreis Bergstraße ist mit etwa 1.400 Beschäftigten einer der größten Arbeitgeber im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar. Neben einer größtmöglichen Flexibilität im Hinblick auf die Arbeitszeitgestaltung liegt ein weiterer Schwerpunkt auf der Vereinbarkeit von familiären Lebenssituationen und dem Beruf. Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, zielgerichtete Personalentwicklung, betriebliches Gesundheitsmanagement und viele weitere Vorzüge sprechen für sich.

Der Kreis Bergstraße sucht ab sofort für den Eigenbetrieb Schule und Gebäudewirtschaft eine Springerkraft für die Schulsekretariate. Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TVöD.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie werden als Springerkraft für die Schulsekretariate des Kreises Bergstraße eingestellt. Der Einsatz erfolgt je nach Bedarf an unterschiedlichen Schulen. Dabei nehmen Sie die jeweiligen Aufgaben im Schulsekretariat in Vertretung wahr.

Insbesondere obliegen der Schulsekretärin/dem Schulsekretär folgende Tätigkeiten:
  • Schulbetriebsmanagement
  • Sachbearbeitung im Rahmen
  • des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens
  • der Angelegenheiten der Schülerinnen und Schüler
  • der Angelegenheiten der Lehrkräfte

Wir erwarten von Ihnen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder Verwaltungsbereich und Erfahrung in der Sekretariatstätigkeit
  • Routinierter Umgang mit dem PC und hohe Rechtschreibsicherheit
  • Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Word und Excel)
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Kooperationsfähigkeit 
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Hohe Flexibilität und Leistungsbereitschaft
  • Freude im Umgang mit Schüler/innen, Eltern und Lehrkräften
  • Bereitschaft, die Arbeitszeit den dienstlichen Erfordernissen anzupassen. 

Unser Angebot für Sie

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeiten

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, welches sie für die zu besetzende Stelle als besonders geeignet erscheinen lässt, werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.

Da der Frauenanteil in dieser Entgeltgruppe unterrepräsentiert ist, werden besonders Frauen aufgefordert, sich zu bewerben.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 06.12.2022 über unser Bewerbungsportal. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Kennziffer 176/2022 an. 

Bewerben Sie sich jetzt!

Kontakt

Kreis Bergstraße - Der Kreisausschuss
Fachbereich Personalmanagement
Gräffstraße 5
64646 Heppenheim