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Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst

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Der Kreis Bergstraße ist mit rund 1.500 Beschäftigten einer der größten und vielfältigsten Arbeitgeber im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar. Der südlichste Kreis Hessens ist infrastrukturell gut vernetzt und kulturell und landschaftlich reich an Vielfalt.
Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die ca. 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u.a. Bildung, Freizeit & Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit.
Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.
Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße im Jugendamt ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst

Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE | 100 % (Vollzeit). Eine Besetzung in Teilzeit und somit eine Arbeitsplatzteilung ist ebenso möglich | befristet für die Dauer von zwei Jahren

Unser Jugendamt bietet mit vielseitigen Förderangeboten und individuellen Leistungen für Kinder, Jugendliche, junge Volljährige und Eltern in besonderen Lebenssituationen passgenaue Unterstützung, die ankommt.

Als Mitglied unseres Teams können Sie die Weiterentwicklung des Jugendamtes mitgestalten. Bringen Sie Ihre Ideen ein und seien Sie Teil eines kreativen und motivierten Teams!

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Ihnen obliegt die Beratung und Unterstützung von Rat und Hilfe suchenden Familien, Kindern und Jugendlichen bei der Bewältigung ihres Lebensalltags
  • In Ihrer Arbeit prüfen Sie Bedarfe, Sie planen, begleiten und steuern familienergänzende, -unterstützende und -ersetzende Hilfen gem. § 36 SGB VIII
  • Sie begleiten Familien in den verschiedenen Aspekten der Kinder- und Jugendarbeit, bspw. gem. §§ 17 f., 27ff., 35a, 50 SGB VIII
  • Insbesondere sind Sie zuständig für die Bearbeitung von Krisenmeldungen zur Sicherung des Kindeswohls nach § 8a und § 42 SGB VIII und übernehmen die Einleitung der weiteren Maßnahmen
  • Fallübergreifende sozialräumliche Tätigkeiten ermöglichen Sie durch Vernetzung und Kooperation mit unterschiedlichsten sozialen Institutionen und Schulen

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen

Erforderlich:
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagogin/ Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiterin/ Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung oder einen vergleichbaren Studienabschluss
  • Ihre Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit zeigen sich sowohl im wertschätzenden und empathischen Umgang mit Ihrem Gegenüber als auch in der Fähigkeit, Sachverhalte präzise zu dokumentieren
  • Die Kompetenz zur wertschätzenden und strukturierten Beratung gehört ebenso zu Ihren Stärken wie die Arbeit in Netzwerken
  • Flexibilität auch im Hinblick auf Arbeitszeit und die Übernahme von Rufbereitschaften (ca. zwei bis drei Mal pro Jahr) ist für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur gelegentlichen Nutzung des privaten Pkw für dienstliche Zwecke
Wünschenswert:
  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Kinderschutzes und Krisenintervention bzw. konnten bereits praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit sammeln
  • Eigenverantwortliches, selbständiges Arbeiten gehören für Sie genauso dazu wie gründliche Dokumentationen sowie die Bereitschaft zur fachspezifischen Weiterbildung, Reflexion und Supervision
  • Neben einer lösungs- und ressourcenorientierten Arbeitsweise zählt interkulturelle Kompetenz zu Ihren Stärken
Wir wünschen uns eine engagierte und flexible Person mit Eigeninitiative, die Freude am Umgang mit Menschen hat und teamfähig ist.

Darauf können Sie sich freuen

  • Eine interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten Team und wertschätzender Arbeitsatmosphäre
  • Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit
  • Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung
  • Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Die Förderung Ihrer Gesundheit durch zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einem Zuschuss zum Mittagessen
  • Einen gut erreichbaren Standort
  • Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
  • Eine attraktive Vergütung nach EG S 14 TVöD zwischen 3.847 € und 5.337 € (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung (LOB) und betrieblicher Altersversorgung

Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bewerberinnen und Bewerber, die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Kennziffer 06 / 2024 an.

Kontakt

Kreis Bergstraße - Der Kreisausschuss
Fachbereich Personalmanagement
Gräffstraße 5
64646 Heppenheim

Ansprechpartner:
Andrea Wolf, Tel.: 06252/ 15-5316 (Personalmanagement)
Sabrina Weiher, Tel.: 06252/ 15-5704 (Jugendamt)